Haberler

‘Cinsiyetçilikle dolu’: Jeff Bezos’un Blue Origin çalışanları, ‘zehirli’ işyeri kültürünü anlatıyor

'Cinsiyetçilikle dolu': Jeff Bezos'un Blue Origin çalışanları, 'zehirli' işyeri kültürünü anlatıyor

Jeff Bezos’un uzay şirketi Blue Origin’in mevcut ve eski yirmi bir çalışanı Perşembe günü, şirketin “cinsiyetçiliğe göz yumduğunu, güvenlik endişelerine yeterince dikkat etmediğini ve düzeltmeye çalışanları susturduğunu” söyleyen bir makale yayınladı. yanlışlar.”

Blue Origin’in eski çalışan iletişim başkanı Alexandra Abrams tarafından ortaklaşa yazılan makale, şirketin “yüzde yüz” erkek kıdemli teknik ve program liderlerinden bazılarının cinsiyetçi ve küçümseyici davranışlarına ilişkin çok sayıda açıklamayı anlatıyor ve şöyle diyor: “Blue Origin’deki profesyonel muhalefet etkin bir şekilde bastırılıyor.”

Çalışanlar, şirketin CEO’su Bob Smith’i, çalışanları belediye binaları sırasında soru sormaktan vazgeçirerek ve bir meslektaşından “sorun çıkaranları” takip etmesini isteyerek muhalefeti savuşturmakla suçluyor. veya ajitatörler” ve çalışanları Blue Origin’in New Shepard turizm roketiyle ilgili güvenlik sorunları hakkında konuşmaya zorlamak. Çalışanlar, “Smith’in sadık yandaşlarından oluşan yakın çevresi, genellikle çeşitli departmanlardaki mühendislerin, diğer uzmanların veya üst düzey liderlerin katılımı olmadan tek taraflı kararlar alıyor” diyor.

CBS ile bu sabah yapılan bir röportajda Abrams, , ilk kez konuşan, 2019 yılında Blue Origin tarafından kovulduğunu söyledi ve yöneticisinin CEO’ya atıfta bulunarak “Bob ve ben artık sana güvenemeyiz” dediğini aktardı.

“Ondan yeterince uzaklaştım, artık beni susturmalarına izin vermekten korkmuyorum.”

Blue Origin’in eski bir çalışan iletişim başkanı olan Alexandra Abrams, @LaurieSegall’a şirket aleyhine konuşuyor.

“Aynı anda hem güvenlik kültürü hem de korku kültürü oluşturamazsınız. Uyumsuzlar.” pic.twitter.com/JHuFY3cjcs

— CBS Mornings (@CBSMornings) 30 Eylül 2021

Bir Blue Origin sözcüsü The Verge’e yaptığı açıklamada, “Blue Origin’in ayrımcılığa tahammülü yoktur. veya herhangi bir tür taciz. Çalışanlar için 7/24 anonim bir yardım hattı da dahil olmak üzere çok sayıda yol sağlıyoruz ve yeni suistimal iddialarını derhal araştıracağız.”

Sözcü ayrıca Abrams’ın “federal ihracat kontrolüyle ilgili sorunlar için tekrarlanan uyarılardan sonra” kovulduğunu söyledi. Abrams, CBS News’e karşı bir iddiayı yalanladı.

İhbarcılar için bir platform olan Lioness’te yayınlanan makale, Blue Origin’in, Elon Musk’ın SpaceX’i veya Richard Branson’ın Virgin Galactic’i.

“Birçoğumuza, Bezos ile olan yakın kişisel ilişkisi tarafından korunduğu görülüyordu – sonunda serbest bırakılması için bir kadın astını fiziksel olarak ellemeye gerekti” dediler. Başka bir pasaj şunları içeriyordu:

Ayrıca, eski bir NASA astronotu ve Blue Origin kıdemli lideri, bir keresinde birlikte çalıştığı bir grup kadına şu talimatı verdi: “Fikrimi sormalısın çünkü ben bir erkeğim.” Birçok şirket liderinin ulaşılmaz olduğunu ve kadınlara karşı açık önyargılar sergilediğini gördük. New Shepard’ı uçurmakla ilgili endişeler sürekli olarak kapatıldı ve kadınlar onları büyüttükleri için küçük düşürüldü. Bir adam kötü performans nedeniyle serbest bırakıldığında, veda partisi bile olsa onurlu bir şekilde ayrılmasına izin verildi. Yine de, departmanının performansını önemli ölçüde iyileştiren bir kadın lider bırakıldığında, beş dakika sonra binadan çıkana kadar güvenlikle birlikte hemen ayrılması emredildi.

Üst katta. güvenlik ve cinsiyetçilik iddiaları, mektup Bezos ve Blue Origin’in çevre sorunları konusundaki siciline saldırıyor. Çalışanlar, Bezos iklim inisiyatiflerini överken, Blue Origin’in karbon nötr olma veya çevresel ayak izini azaltma planı olmadığını ve şirket tarafından sipariş edilen bazı makinelerin atık seviyeleri veya yönetimi için izin gerekip gerekmediği dikkate alınmadan yapıldığını söylüyor. atık.

2020’de The Verge, Blue Origin çalışanlarının, COVID-19 pandemisinin başlangıcında New Shepard testi lansmanı için yüz yüze çalışmaya ve seyahat etmeye devam etmek için üst düzey liderlikten yüz yüze kaldıkları baskıdan çileden çıktığını bildirdi. , ülkenin çoğu virüsün yayılmasını engellemek için kilitlenirken. Şirketin kıdemli misyon güvence direktörü ve eski bir NASA astronotu olan Jeff Ashby, bir toplantıda çalışanların endişelerine yanıt vererek şunları söyledi: hoşnutsuzluk mu yoksa gerçekten kıdemli liderlerimizin daha iyi kararlar almasına yardımcı olmaya mı çalışıyorsunuz?”

Güncelleme, 30 Eylül, 14:35 ET: Makaleden ve açıklamadan ek bilgiler ekler FAA’dan.

.

Click to comment

Leave a Reply

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Popüler Gönderiler

To Top